KİPLAS HİZMET BİRİMLERİ VE FAALİYET ALANLARI

Konu başlıklarına tıklayarak gitmek istediğiniz bölüme ulaşabilirsiniz.

 
  Hukuk ve Sosyal İlişkiler



 

 

 


Temel sorumluluk alanı :
Çalışma Mevzuatı, davalar, toplu iş sözleşmeleri ve endüstri ilişkileri

Toplu İş Sözleşmeleri

  •  “İşletme odaklı” müzakere yapar. Bu müzakereler sonucunda üyeleri adına Toplu İş Sözleşmesi akdeder.

  • Ekonomik kriz durumlarında işçi sendikaları ile temasa geçerek bağıtlanan sözleşmelerde ortama uygun revizeler yapar.

  • Toplu iş sözleşmeleri kaynaklı davaları prosedür çerçevesinde takip eder.

  • Üyeleri ile yakın ilişkiler çerçevesinde bilgilendirme yapar, görüş bildirir.

  • İşkolumuzdaki diğer ve diğer işkollarındaki sözleşmelerle ilgili araştırmalar yapar.

  • Üyelerinin ücret politikaları belirlemelerinde yardımcı rol oynar.

  • Sosyal partnerlerimiz işçi sendikaları ile sıcak ilişkiler içindedir.

 Yargı Hizmetleri

  •  Üyelerinin İş kanunu, Sandikalar Kanunu, Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu ve Sosyal Sigortalar Konunu’ndan doğan davalarını takip eder.

  • KİPLAS vizyonu çerçevesinde üyelerinin kardeş kuruluşlarının ve üyesi olmayan kuruluşların da davalarını takip eder.

  • Talep halinde üyelerinin şirket avukatlarınca takip ettikleri davalarında hukuki yardımda bulunur.

  • Hizmet yelpazesinin genişlemesi neticesinde üyelerinin Ticaret Hukuku, Fikri Sınai ve Mülkiyet Hukuku ve Rekabet Hukuku ihitlaflarında da yardımcı olur.

  • Servisçe takip edilen davalarla işveren camiasına örnek kararkar elde eder.

  • Diğer hizmet birimlerinin çalışmalarına hukuki destek verir, davalarını takip eder.

  • Takip edilen davaların vekalet ücreti ve masraflarının tahsilinde Mali ve İdari İşler Servisi ile ortak çalışır.

 Araştırma Faaliyetleri

Günün gelişmeleri ve üye işyerlerinin ihtiyaçları dikkate alınarak anketler hazırlar. Bu yolla;

  • Üyelerin sektördeki yerini tespit etmeyi,

  • Üyeleri daha yakında tanımayı ve tanıtmayı,

  • Ülke ekonomisinde yaşanan gelişmelerin üye üzerindeki etkilerini tespit etmeyi,

  • Üyelerin ihtiyaçları çerçevesinde hizmetlerine yön vermeyi ve üyeleri arasında bilgi akışını ve paylaşımını temin etmeyi hedefler.

 - Yapılan araştırma faaliyetlerini değerlendirerek üyelerinin bilgisine ve istifadesine sunar.

 - Araştırmalarını yaparken üniversite, diğer kurum ve kuruluşlarla irtibat halindedir.


 Müşavere Hizmetleri

  • Üyelerine İş Hukuku ve Sosyal Mevzuatla ilgili problemlerin çözümünde sözlü ve yazılı hukuki görüş verir.

  • Üyelerine her türlü adli, hukuki, ekonomik ve sosyal konularda destek verir.

  • Üyelerine mütalaalarını desteklemek amacıyla konularla ilgili döküman gönderir.

  • İşyerlerince hazırlanan taslakları denetler ve bu yolla “koruyucu hukuki yardım” sağlar.

  • Konularla ilgili yasal düzenlemelerin yanında, yargı kararlarındaki gelişmeleri de takip eder ve bu yolla üyelerini doğru bilgilendirmeyi sağlar.

  • Üyelerin sorunları karşısında, uzmanlık dışı konularda da araştırma yapar ve üyelere bilgilendirme yoluyla destek olur.

  • Üyelerine “Kılavuz” niteliğinde örnek sözleşme ve belgeler hazırlayarak kullanımlarına sunar.

 
Eğitim Faaliyetleri

Üye işyerleri temsilcilerinin katılımıyla kurulan Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları Komitesi nezdinde;

  •  KİPLAS çatısı altında üye-sendika ilişkilerinin daha da geliştirilmesini,

  • Komite kanalı ile katılımcı üyeliğin tesis edilmesini,

  • Üyelerin biribirleri ve Sendikamız ile bilgi paylaşımının geliştirilmesini,

  • İşyerlerindeki “en iyi uygulamalar”ın tespitini yapıp, uygulama birliğinin sağlanmasını ve çalışma yaşamına ilişkin güncel konuların Komite kanalıyla takip edilmesini amaçlar.

  • Talep halinde ilgili konular doğrultusunda işyeri eğitimleri verir.

  • Eğitim verirkten konularla ilgili dökümantasyon desteği sağlar ve bu yolla üyelerinin sağlıklı bir biçimde eğitimi takibini amaçlar.

  • Güncel hukuki konularda seminerler tertipler.


Mevzuat Oluşumna Katkı Çalışmaları

  • Üst kuruluşumuz TİSK kanalı ile yetkili makamlara ulaştırılacak olan ve çalışma yaşamını biçimlendiren Ulusal Mevzuat, Uluslararası Mevzuat, Uluslararası Mevzuata Uyum çalışmaları kapsamında “görüş” oluşturur.

  • İşveren kesimi çıkarlarını göz önüne alarak oluşturduğu görüşler “kabul edilen görüşler” olup; bu bağlamda baskı grubu işlevini yerine getirir.

  • Mevzuat oluşumuna yazılı görüş vererek yaptığı katkı dışında, TİSK Mevzuat Komisyonu’nda yer alarak bizzat katkı sağlar.

 
Temsil Çalışmaları

  • Çalışma Mevzuatı kapsamında oluşturulan çeşitli komisyonlarda, üst kuruluşumuz TİSK’i temsilen “Üye” olarak görev alır.

  • Kalkınma planı çalışmaları kapsamında oluşturulan Komisyonlarda üst kuruluşumuz TİSK’i temsilen “Üye” olarak görev alır.

  • Çeşitli platformlarda TİSK’i ve Sendikamızı temsilen “Konuşmacı” olarak görev alıp, işveren kesimi görüşlerinin kauoyuna aktarımında rol alır.

 

 

 

 Teknik İşler, Eğitim ve Çevre


 




 


Temel sorumluluk alanı :
Avrupa Birliği enformasyon ve danışma referans servisleri, çalışan sağlığı, işyeri güvenliği, çevre ve entegre yönetim sistemleri hizmetleri


Endüstriyel Riskler Eğitimleri ve İşyeri Saha Auditleri / Ziyaretleri

  • Endüstriyel Riskler ve Çevre Teknik Ekibi tarafından işbaşı auditi ve işbaşı birifingi ile sağlık, güvenlik ve çevre konusunda optimal iyileştirme ve düzeltici faaliyetlerin yapılmasına yönelik yardımlarda bulunarak, konuyla ilgili dökümantasyon ve bilgi akışını sağlar.

  • Genel Müdür ve yardımcıları, İnsan Kaynakları, satın alma, ARGE, satış, planlama, kalite, üretim müdürleri, teknik müdürler ve yetkilileri ile işyeri hekimleri, iş sağlığı, güvenliği ve çevre sorumluları, varsa sivil savunma sorumlularına sağlık, güvenlik, çevre, teknik emniyet konularında yönetici eğitimleri ve danışmanlık hizmeti verir.

  • İşyeri tehlike ve risk değerlendirmesi çalışmalarına ve kontrol listeleri / checklistler hazırlanmasına rehberlik eder.


Teknk Emniyet – Yangın Güvenliği

  • Yangından korunma ve yangınla mücadeler konularında bilgilendirme, bina ve tesislerin yangından korunma planlamalarına danışmanlık yapar.

  • Patlama Döküman Dosyası oluşturulmasına katkıda bulunur.

  • Yangın söndürme araç ve gereçleri ile diğer malzemelerin satın alınmasında ve projelendirilmesinde teknik destek sağlar.

  • İşyerlerinin risk gruplarına göre belirlenen ortamlarda kullanılması öngörülen kişisel koruyucu donanımların satınalma ve kullanım süreçlerinde teknik destek sağlar.

  • Kimya tesislerinde yangın nedenlerini araştırır, pasif ve aktif korunma metodları hakkında bilgilendirme yapar.

  • Parlayıcı ve patlayıcı maddelerle yapılan çalışmalarda (tüm elleçleme süreçleri dahil) iş güvenliğinin sağlanmasında rehberlik yapar.

  • Boyama kabinlerinde alınacak sağlık önlemleri ve yangın güvenliğine ilişkin bilgilendirme yapar.


Kimyasal Madelerin Güvenlikli Yönetimi

  • Kimyasal maddelerin elleçlenmesinde sağlık, yangın, güvenlik ve çevre önlemlerine ilişkin bilgilendirme ve ğitim yapar.

  • Kimyasal maddelerin tehlike derecelendirme sisteminde; depolanması, sınıflandırılması ve tanıtılması amacıyla NFPA 704 “Tehlike Elması” standardının kullanılmasını önerir, uygulamalarına ilişkin örneklemelerle bilgi eğitim verir.

  • Kimyasal Maddelerin Güvenlik Bilgi Formlarının (SDS) hazırlanması ile ilgili karşılaşılan sorunların çözümün de ve harılanmasında teknik destek sağlar, eğitimler verir.


Rehberlik ve Danışmanlık Hizmetleri

  • Koruyucu Hekimlik çalışma programları ve sağlık prosedürleri oluşturulmasına destek olur.

  • Makina, tezgah ve cihazların çalıştırılması talimatı ile bakım, kontrol ve güvenliği ile ilgili konularında danışmanlık yapar.

  • Oryantasyon, işbaşı ve mesleki eğitimin uygulanma esaslarına ilişkin bilgi verir.

 
İş Sağlığı ve Güvenliği

  • İş sağlığı ve Güvenliği’nin temel prensipleri çerçevesinde genel proses güvenliği ile risklerin belirlenerek fabrika ve tesislerde alınması gereken genel sağlık ve güvenlik tedbirlerine ilişkin konuyla ilgili teknik mevzuata uygun rehberlik hizmeti verir.

  • İş kazaları ve meslek hastalıkları rizikolarının tespiti ve giderilmesinde yöneticilerin görevleri ve uygulayacağı yöntemler hakkında bilgilendirir.

  • Kişisel koruyucu donanımların kullanılmasındaki teknik ve yasal sorumluluklar konusunda bilgilendirir.

  • İş güvenliği yönünden yapılması gerekli kontroller, düzenlenecek belge, kayıt formu ve raporlar ile çalışanların sağlık mevzuatına uygun işlemlerinin yapılması çalışmalarını denetler, katkıda bulunur.

  • Tesislerde elektrikli sistemlerde tehlikelerin belirlenmesine ve önleme tedbirleri alınmasına yönelik çalışmalar yapar.

  • Kaldırma ve taşıma araçlarında iş güvenliği, taşıma, istifleme ve depolamada alınacak güvenlik tedbirleri hususunda rehberlik eder.

  • El aletlerinin kullanımın da iş sağlığı ve güvenlik tedbirleri konusunda bilgilendirme yapar.

  • İşyeri termal konfor şartlarını değrlendirerek, öneri sisteminde raporlar.

  • Kimya sektöründe iş kazaları ile nedenlerinin analizlerinin yapılarak, düzeltici ve iyileştirici faaliyetler kapsamına alınmasına rehberlik eder.


İthalat ve İhracattaki Teknik Prosedürler

  • İthalat ve ihracat esnasında etiketleme, ambalajlama, yükeleme, taşıma (ADR – Tehlikeli Kimyasalarrın Uluslararası Karayollarında Yaşınması ile ilgili Uluslararası Anlaşma uyarınca) sırasında karşılaşılacak sorunların ulusal ve uluslararası mevzuat ışığında çözümlenmesi ve üyelerin yönlendirilmesine yönelik danışmanlık yapar.

  • Sektörün ithalat ve ihracat aşamalarında karşılaştıkları sorunları belirleyerek, buna karşın iyileştirici önlemlerin alınmasına katkı sağlamak ve üretim sürecini hızlandırmak amacıyla ilgili mercilere raporlamak suretiyle taşıyarak, sıkıntıların aşılması konusunda gereğinin yapılması hususunda çözüm önerileri sunar.


Tehlikeli Maddelerin Taşınması Prosedürü

  • Tehlikeli maddelerin karayolu, deniz yolu, demiryolu, havayolu (yolcu taşıma, kargo), iç su taşımacılığında (nehir ve göl) uluslararası mevzuat çerçevesinde (ADR- Tehlikeli Kimyasalların Uluslararası Karayollarında Taşınması ile ilgili Uluslararası Anlaşma uyarınca) güvenlik danışmanlığı boyutunda teknik destek sağlar.

  • Tehlikeli Madde Taşımacılığı’nda Transport Emergency Card (TREMCARD) (Taşımacılıkta Acil Durum Kartı) hazırlanmasına ilişkin uygulama örnekleri verir.

 
Avrupa Birliği Referans Hizmetleri

  • Avrupa Birliği sürecinde üyelerinin karşılaşacağı teknik ve yasal mevzuat, prosedür ve modellere ilişkin bilgilendirme ve eğitim yaparak, üyelerini yakın gelecekteki süreç hususunda dökümante eder. (Avrupa Birliği direktifleri, kimyasal maddelerin kayıt altına alınması, değerlendirilmesi, ruhsatlandırılması / sınırlandırılmasına ilişkin REACH Modeli)


Ürünlere İlişkin Teknik Mevzuat

  • Türk Çevre Mevzuatı, Tüketiciyi Koruma Kanunu ve Rekabet Hukuku ile Ürünlere İlişkin Teknik Mevzuat ve mecburi standartlar konularında üyeleri bilgilendirir ve uygulamaya yönelik örnekler verir.


Araştırma, Proje, Mühendislik ve Planlama Hizmetleri

  • İşyeri ve tesislerdeki plan ve projede kullanılacak tüm makine ve teçhizat için standart ve norm önerilerinde bulunur.

  • Fabrika ve malzeme hareketleri, kaldırma, taşıma araçlarını kullanma ve yasal prosedürler, usulleri, hammadde, makine ve cihazlarda yapılacak bakım, onarım ve teknik muayenelerin yasal dayanakları hakkında bilgilendirir.

  • Hükümet, Bakanlıklar, Bürokrasi ve Yerel Belediyeler nezdinde konuyla ilgili lobi çalışmaları yapar ve sektörün sorunlarını iletir.

  • Kardeş kuruluşlarla işbirliği ile camiamızı ilgilendiren konularda proje, seminer ve konferans organizasyonlar yapar.

 

 Mali ve İdari İşler




 

 

 


Temel Sorumluluk Alanı : Mali ve idari işler organizasyonu
  • Genel Kurul’a sunulmak üzere Sendika’nın 4 yıllık tahmini bütçesini hazırlar.

  • Sendika’nın mali tablolarını hazırlayarak Genel Kurul, Yönetim Kurulu, Denetim Kurulu, Muhasip Üye ve Genel Sekretere sunar.

  • Resmi kurumlar nezlinde Sendika’nın yükümlülüklerini yerine getirir.

  • Sendika’nın, mali tasarruflarının en iyi şekilde değerlendirilmesini sağlar.

  • Sendika’nın, her türlü satın alma işlerini yürütür.

  • Sendika’nın Genel Kurul tarafından onaylanan bütçesinin Yönetim Kurulu kararları doğrultusunda uygulamasını yapar.

  • Sendika’nın Grev – Lokavt Fonu yönetimini yapar.

  • Üye işyerlerine mali mevzuat konusundaki değişiklikleri seminer yaparak veya bilgi olarak sirküle eder.

  • Ulusal ve uluslararası seminer, konferans ve toplantıların organizasyonunu yapar.

  • Teşkilatlanmaya katkıda bulunur.

  • KİPLAS Organizasyonu içerisinde yer alan Kimya OSB ve KOSDER’in her türlü mali işlerini takip eder.

  • Sendika’nın tüm Mali ve İdari İşlerini yürütür.

 EGE BÖLGE TEMSİLCİLİĞİ


 


Temel Sorumluluk Alanı :
Merkez denetimi altında, Ege Bölgesi üyelerinin Çalışma Mevzuatı, Davalar, Toplu İş Sözleşmeleri, Endüstri İlişkileri.

  • Kiplas Ege Bölgesi işyerlerini “Temsilcilil Heyeti Başkanlığı”nda temsil eder.

  • Temsilcilik Heyeti toplantılarını tertipler.

  • Toplu İş Sözleşmesi müzakerelerini yürütür.

  • Toplu İş Sözleşmesi prosedürü doğrultusunda dava hizmeti verir.

  • Dava takip yönetmeliği uyarınca, İş Hukuku, Sosyal Güvenlik Hukuku ve diğer konularda dava takip hizmetleri verir.

  • Yazılı ve sözlü müşavere hizmetleri görür.

  • Ege Bölgesi Teşkilatlanma Faaliyetleri’nde bulunur.

  • Bölgenin idari ve mali işlerini takip eder.

 KÜLTÜR ve SANAT


 


Temel sorumluluk alanı : Çağdaş bir sivil toplum örgütü olmanın gereği kültür ve sanata destek olmak.

Şu anda temel sorumluluk alanına girmemekle beraber, Hukuk ve Sosyal İlişkiler Müdürlüğü tarafından yürütülen bu faaliyette amaç;

  • Köklü, saygın ve çağdaş bir işveren kuruluşu olarak sanatı ve sanatçıyı desteklemek,

  • Bu yolla sendikanın tanıtımına katkıda bulunmak,

  • Bu hizmet kanalı ile Türk sanatının saygın sanatçıları ile işveren camiasını buluşturmak amacıyla sanat eserlerinin, işyerlerinin koleksiyonlarına katılmasını desteklemektir.

  • Sanata hizmet, sanatçının sergi organizasyonunu (Davetiye, tanıtım kataloğu ve kokteyl vb...) sponsor olarak organize etmek şeklinde yürütülmekte olup bu amaçla organizasyonların yazılı ve görsel basında tanıtımını da yapmaktır.

  • KİPLAS’ta her yıl üç resim sergisi düzenlenmektedir.

  • Sendika’mızın kamuoyundaki çağdaş profiline katkı amacıyla KİPLAS visyonu doğrultusunda çağdaş bir kurum olarak “kültür ve sana”da katkı sağlar.

  • Bu çalışmanın basında yer almasını sağlayarak Sendika’nın hem imajına hem de tanıtımına katkıda bulunur.
     

KİPLAS, bugüne kadar;

Kemal Güzel / 24 Şubat – 15 Mart 2003

Prof.Dr.Özdemir Altan / 04 Aralık – 17 Ocak 2004

Bubi / 19 Şubat 04 Nisan 2004

Mustafa Ata / 15 Nisan – 1 Haziran 2004

sanatçılarının sergilerine ev sahipliği etmiş,

Zeki Ormancı

Süleyman Saim Tekcan

Orhan Benli

gibi sanatçılarımızla da sizleri en yakın zamanda buluşturacaktır.